在打印店弄到手的···貌似很有趣。
1.
积极争取社会赞助，正当利用学校、社团内部资源争取活动经费及物品。获得商企所提供的支持需提供书面凭证，我会将根据赞助物品价值加1-2分。获得的资金赞助在300元起加分，300-500加1分,500-1000元加2分，1000-2000元加3分.2000元以上加4分。
2.
在全院性的大型活动上，社团有能力自负全部经费的，加4分.
3.
在一切活动与工作中，社团人员需积极配合我部工作，视各社团配合程度予以相应加分，此项满分4分，具体如下：
（1）认真完成和配合社团联合会工作
（2）在学院和社联举行的大型文艺活动时，积极上报高质量、高水平的文艺节目，
（3）各社团拉赞助之前和之后，及时与我部取得联系
(每一项,都会有登记.外联部讲按照登记次数,累计加分,学期末按排名相应加分)
第一至二名
4分
第三至五名
3.5分
第六至九名
3分
第十至十五名
2.5分
第十六至二十
2分
第二十一至二十二 1.5分
第二十三名
1分
4.一切活动的经费申请需经我会向院方传达，越级上报的，每次扣1分,此项满
分4分,学期末未违规社团加4分.。
5.在未经学院允许情况下，私自承诺商企宣传、摆摊等违规情况，社团负所有责任。我会视其情节严重程度扣1-4分.此项满分4分,未违规社团加4分.
评比细则（监察部）
1.
按时参加学院团委、社团联合会组织的各项会议，按时出席每个会议的社团不扣分，替会者每人次扣0.5分，未出席者扣1分，迟到者扣0.5分。社联会根据会议的重要性规定与会人员。此项满分4分。
外联部社团星级评选细则
积极争取社会赞助，正当利用学校、社团内部资源争取活动经费及物品。获得商企所提供的支持需提供书面凭证，我会将根据赞助物品价值加1-2分。获得的资金赞助在300元起加分，300-500加1分,500-1000元加2分，1000-2000元加3分.2000元以上加4分。
2.
在全院性的大型活动上，社团有能力自负全部经费的，加4分.
3.
在一切活动与工作中，社团人员需积极配合我部工作，视各社团配合程度予以相应加分，此项满分4分，具体如下：
（1）认真完成和配合社团联合会工作
（2）在学院和社联举行的大型文艺活动时，积极上报高质量、高水平的文艺节目，
（3）各社团拉赞助之前和之后，及时与我部取得联系
(每一项,都会有登记.外联部讲按照登记次数,累计加分,学期末按排名相应加分)
第一至二名
4分
第三至五名
3.5分
第六至九名
3分
第十至十五名
2.5分
第十六至二十
2分
第二十一至二十二 1.5分
第二十三名
1分
4.一切活动的经费申请需经我会向院方传达，越级上报的，每次扣1分,此项满
分4分,学期末未违规社团加4分.。
5.在未经学院允许情况下，私自承诺商企宣传、摆摊等违规情况，社团负所有责任。我会视其情节严重程度扣1-4分.此项满分4分,未违规社团加4分.
外联部负责的評比細則共5条，滿分20分
(注:此次评比不做扣分处理.)
(注:此次评比不做扣分处理.)
评比细则（监察部）
1.
按时参加学院团委、社团联合会组织的各项会议，按时出席每个会议的社团不扣分，替会者每人次扣0.5分，未出席者扣1分，迟到者扣0.5分。社联会根据会议的重要性规定与会人员。此项满分4分。
2.
财务管理及档案管理科学有序，能够按照社团联合会要求及时报送财务报表；不按规定时间报送，延迟报送。相应扣1分/次。会员举报财务管理混乱等违规情况，经查实后，扣1-2分。此项满分4分。
财务管理及档案管理科学有序，能够按照社团联合会要求及时报送财务报表；不按规定时间报送，延迟报送。相应扣1分/次。会员举报财务管理混乱等违规情况，经查实后，扣1-2分。此项满分4分。
3.社团内部有专门的财务负责人（会长、团支书不能兼任），有明确的财务条例，财务清晰，会员满意。每月月末要求各学生社团上交财务每月汇报表，同时要附有正规发票，发票后面要附有负责人和使用人的签字，并在其后面用铅笔写明具体用途。任何一项支出都要有会长、财务负责人和使用人的签字。经费的管理应做到收支明确，账目清楚，并保留原始凭证。此项评比分为4个等级，满分4分。
记录详细、条目明晰、每项都按要求做的，得4分。
有记录，有发票，但记录較為詳細的，得3分。
有记录，沒有發票，記錄不詳細的，得2分。
只交财务表，不作任何发票或记录的，得1分。
4．每月月末各学生社团财务部长须向社联报送一份当月财务支出情况总结。总结中应分析一下本月经费支出情况是否是本着节约的原则，并合理计划下个月的支出，学会利用有限的资金开展各项社团特色活动。满分4分。
5.每次活动后要负责清理现场卫生情况。如不清理，将通知负责人到现场责令清理，并扣1-2分/次。满分4分。
注：第4条细则不参与本次星级社团评比依据。由2009年9月1日起执行。